如何在工作中快速成长？致工程师的10个简单技巧

所以在参会时，有些会议我尽量不带电脑，让自己的大脑处于思考状态，随时接收会议中的信息进行思考，训练自己的观点产出能力，训练自己的总结归纳能力，同时也要求团队同学在没有紧急事情的情况下，尽量合上电脑，让自己专注投入到听别人讨论，听别人分享，然后自己思考，总结，提炼观点，当然也可以自己参与到讨论中，成为主角。

会多不一定是坏事，反而可能成为你训练思考，训练总结归纳，训练逻辑表达的地方。好比机器学习，喂给机器大量的数据进行模型训练，对训练的结果进行应用、验证，如果效果不好再次训练调优，整个过程是一次正反馈不断强化训练的过程。回到参与会议也是一样，通过聆听，讨论不断验证自己的观点正确与否，再次聆听，讨论，通过一次次的正反馈验证自己的逻辑和观点是否正确。

而且用什么样的身份参与会议，或者在过程中角色如何切换，也是非常重要。我一般用3种角色参加：

作为参与者，认真聆听，快速提炼自己想表达的逻辑，然后参与讨论。

作为聆听者，仔细聆听，认真输入，在脑中组织思路，组织逻辑。

作为中断者，发现有些会议真的没有继续的必要了，出于好意，提示会议的重心或者结束会议。

划重点：参与会议讨论就是在模拟机器学习，通过正反馈来优化自己的逻辑和观点。

8.跳出舒适区

为什么感觉看了那么多的书，工作了那么多年，写了那么多代码，自己在一开始的进步明显后，到现在基本停止进步?我想是因为在舒适区呆的太久了，看再多的书，写再多的代码，可能只是以一种舒适的方式进行工作和生活而已，这种舒适方式一直没有被很多人认识到，等回头反思的时候发现做了很多事，看了很多书，但成长的预期和现实不符。

（编辑：西安站长网）

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